LE SMIC, salaire de référence ?
Le problème de la dette publique va-t-il être résolu une fois de plus par l’inflation ? On en est encore très très loin, mais il est certain que la hausse automatique du SMIC qui interviendra en octobre prochain n’est pas totalement neutre, loin s’en faut.
Dans un premier temps, les entreprises qui emploient les quelques 2,25 millions de salariés au SMIC français vont appliquer cette hausse. Mais les choses ne vont certainement pas en rester là.
En effet, près de 4 salariés sur 5 sont en réalité payés un peu plus que le SMIC, parfois 5, 10, 15 % de plus. Pas de quoi fouetter un chat mais en revanche, de quoi revendiquer, au moins, le maintien de l’écart entre le salaire minimum, et leur salaire !
Dans un premier temps, les entreprises qui emploient les quelques 2,25 millions de salariés au SMIC français vont appliquer cette hausse. Mais les choses ne vont certainement pas en rester là.
En effet, près de 4 salariés sur 5 sont en réalité payés un peu plus que le SMIC, parfois 5, 10, 15 % de plus. Pas de quoi fouetter un chat mais en revanche, de quoi revendiquer, au moins, le maintien de l’écart entre le salaire minimum, et leur salaire !
Une spirale inflationniste à craindre ?
En réalité, le SMIC, qui ne concerne que 13% des salariés français, est bien plus un salaire de référence qu’un salaire minimum. Lors de l’embauche, ou de la négociation du salaire, il n’est pas rare que celui-ci soit présenté par rapport au SMIC !
Cette hausse du SMIC va donc contraindre la plupart des entreprises à revoir leur grille de salaires. Vont-elles augmenter tout le monde simultanément de 2,2% ? Ou bien seulement les salaires inférieurs à un certain seul, par exemple, le salaire médian ?
La suite est un saut dans l’inconnu. La hausse du SMIC est imposée et rendue obligatoire par l’inflation mesurée sur par rapport à novembre 2020, mois de référence, qui dépasse un certain seuil. Si hausse généralisée des salaires il y a demain, alors, les prix des biens manufacturés mais aussi et surtout des services vont tous augmenter entre rapidement, et très rapidement. Et si les prix augmentent... L’inflation aussi, va augmenter. Ce qui pourrait provoquer une nouvelle hausse des salaires, par un mécanisme bien connu de cercle vicieux !
Autrement dit, cette hausse du SMIC n’est pas anodine, et pourrait déclencher une spirale inflationniste difficile à maîtriser...
Cette hausse du SMIC va donc contraindre la plupart des entreprises à revoir leur grille de salaires. Vont-elles augmenter tout le monde simultanément de 2,2% ? Ou bien seulement les salaires inférieurs à un certain seul, par exemple, le salaire médian ?
La suite est un saut dans l’inconnu. La hausse du SMIC est imposée et rendue obligatoire par l’inflation mesurée sur par rapport à novembre 2020, mois de référence, qui dépasse un certain seuil. Si hausse généralisée des salaires il y a demain, alors, les prix des biens manufacturés mais aussi et surtout des services vont tous augmenter entre rapidement, et très rapidement. Et si les prix augmentent... L’inflation aussi, va augmenter. Ce qui pourrait provoquer une nouvelle hausse des salaires, par un mécanisme bien connu de cercle vicieux !
Autrement dit, cette hausse du SMIC n’est pas anodine, et pourrait déclencher une spirale inflationniste difficile à maîtriser...