Amazon : recrutement de 12.000 personnes pour les fêtes de fin d’année

Entre le Black Friday fin novembre 2021, Noël et le Réveillon, les dernières semaines de l’année sont les plus compliquées et les plus actives pour les e-commerçants et les commerçants en général. C’est la raison qui pousse Amazon à lancer annuellement un recrutement massif : ses équipes ne réussiraient pas à tenir la cadence sans le renfort de contrats courts. Ronan Bolé, président d’Amazon France Logistics, annonce donc au journal Le Figaro le lancement de la campagne de recrutement 2021.

Le géant de Seattle prévoit d’embaucher 12.000 salariés en CDD. Le recrutement est lancé fin septembre pour que le géant ait le temps de former ses équipes en amont du Black Friday, journée de promotions qui donne le coup d’envoi des achats de Noël. Objectif : tenir les promesses de livraison.

Le recrutement des équipes est d’autant plus stratégique en 2021 que la période des fêtes de fin d’année se déroulera sur fonds de tensions dans les approvisionnement. Les pénuries, mondiales, de matières premières inquiètent les fabricants, notamment les géants du jouet qui ont déjà prévenu les parents : les étals risquent d’être plus vides que d’habitude, et certains produits manquer à l’appel.

Les 12.000 recrutement annoncés viendront donc porter main forte aux 14.500 salariés d’Amazon en France qui sont en CDI. Avec, peut-être, un CDI à la clé : en 2020, après le recrutement en CDD, plus de 1.000 CDI ont été proposés aux nouveaux venus.